Canada

Stephen Marsan de CEO van Brandy Melville wordt aangeklaagd en zijn rechtszaak onthulde nogal problematische verhalen over hem. Zo vertelde een voormalige winkeleigenaar uit Canada dat Marsan niet wilde dat zwarte mensen Brandy-kleding kochten. Ook zei hij dat de Canadese winkels gesloten moesten worden in gebieden waar de meerderheid van de inwoners van kleur waren.

Discriminatie

Luca Rotondo die Vice President van het bedrijf was klaagt de Spaanse CEO aan wegens gedwongen ontslag, omdat hij weigerde om werknemers op basis van discriminatie te ontslaan. Hij vertelt dat Marsan het liefst werknemers wilde hebben die ‘jong, dun, mooi en wit’ waren. Degene die hij te zwaar of onaantrekkelijk vond of mensen die zwart zijn zou hij ontslaan als een winkel ’te veel’ mensen aannam. De rechtszaak onthulde ook berichten in een groepsapp waarin Marsan antisemitische, racistische en seksistische berichten deelde.

Black-out

Ook zijn er claims van seksuele intimidatie en misbruik. Zo meldde een voormalige winkelmanager dat ze gedrogeerd was door de CEO. Ze had een diner en een drankje met Marsan, waarna ze de volgende dag wakker werd in zijn bed met een black-out. Ze kon zich niets meer herinneren. 

Tekst gaat door onder de post.

 

Dit bericht bekijken op Instagram

Een bericht gedeeld door Diet Prada ™ (@diet_prada)

Brandy-look

Daar blijft het overigens niet bij. Een andere ex-werknemer vertelt dat werknemers jonge meisjes met de zogenaamde ‘Brandy-look’in de gaten moesten houden. Ze moeten hun contactgegevens vragen, zodat de meisjes daar konden werken. Er gaan daarnaast geruchten dat meisjes van veertien zich moesten omkleden voor hun leidinggevenden en wanneer ze dit topless deden, een hoger loon zouden krijgen.

Het bedrijf ligt al langer onder vuur, omdat ze een ongezonde leefstijl zouden promoten met de kleding die ze verkopen. Ze hanteren namelijk een ‘one size’ of een ‘small’ voor al hun kleding.

Fans zijn niet blij met de beelden van Kylie Jenners nieuwe badkledinglijnLees meer