De zwangere Ilana Rooderkerk, fractievoorzitter van D66 Amsterdam, heeft vandaag haar ontslag ingediend. Niet omdat ze haar werk zat is, maar omdat dat de enige optie is als ze tijdelijk wil stoppen met werken voor en na de bevalling.
Op X (voorheen Twitter) deelt ze de ontslagbrief die ze burgemeester Femke Halsema heeft gestuurd.
“Het is ronduit ouderwets dat ontslag nemen nodig is om met zwangerschapsverlof te mogen”, laat Ilana desgevraagd aan LINDA. weten. “Dat ik als raadslid tijdelijk ontslag moet nemen om met zwangerschapsverlof te kunnen is natuurlijk niet meer van deze tijd. Zo ging het in de jaren 50. Onvoorstelbaar dat er geen modernere en flexibele verlofregeling is. Dit moet echt anders. Het is een pijnlijk voorbeeld en laat zien er nog veel werk te doen is voor gelijke rechten en kansen voor vrouwen om zich als volksvertegenwoordiger in te zetten.”
In de brief laat Rooderkerk weten zich te zullen blijven inzetten voor de modernisering van de verlof- en vervangingsregeling voor raadsleden.
Het betekent echter niet dat ze nu definitief stopt als fractievoorzitter: het ontslag is tijdelijk. De ontslagperiode duurt minimaal zestien weken, langer kan ook. Als raads- of Statenlid kun je per zittingsperiode maximaal drie keer gebruikmaken van het recht op tijdelijk ontslag. Is de aangevraagde periode voorbij, dan wordt (in dit geval) Rooderkerks vervanger ontslagen en is ze weer automatisch fractievoorzitter.
Vandaag heb ik mijn ontslagbrief ingediend vanwege zwangerschapsverlof.
Voorts ben ik van mening dat het nemen van tijdelijk ontslag wegens zwangerschap thuishoort in de jaren vijftig en de verlofregeling voor raadsleden moet worden gemoderniseerd. Lees mijn brief hier.👇 pic.twitter.com/S8Wn3ydUT8— Ilana Rooderkerk (@IlanaRooderkerk) October 3, 2023
Kelly beviel op haar laatste vakantiedag: 'Ik had een bacterie opgelopen en mijn bloeddruk was torenhoog'
